Reto 4: Aplicación de una herramienta en tu entorno de trabajo
Así, en mesa circular, para vernos bien las caras, para que nadie presida el evento y para que todos podamos interactuar.
Una buena herramienta para poner en marcha los ODS serían los talleres.
Dirigidos a los empleados públicos, podrían ser una estrategia para conocer y desgranar los Objetivos de Desarrollo Sostenible.
Una persona especialista coordinaría la sesión. Explicaría los objetivos de forma breve y plantearía situaciones que implicasen a los asistentes.
Los presentes podrían dar su opinión e iniciar conversaciones para compartir opiniones interesantes sobre la aplicación práctica de medidas para alcanzar los Objetivos.
Asimismo, se podrían debatir situaciones reales e incluso hipotéticas.
Con el diálogo y la interacción entre personas, sería posible conocer mejor y desde una perspectiva más cercana qué es lo que se busca desde la UE con la Agenda 2030 y sus 17 Objetivos.
Algo breve, que fuera distendido e incluso que pudiera dividirse en varias sesiones.
Los asistentes deberían implicarse y comprometerse con su asistencia y participación.
Incluso se podría realizar a nivel interministerial. Bonita forma de conocer a compañeros y compartir los ODS.
Muy buen punto de vista, me gusta tu blog. Interesante y el dedo en la llaga, saludos
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